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如何優(yōu)化才能讓你的結(jié)果事半功倍
時(shí)間:2012年05月29日 內(nèi)容來源: 互諾科技 瀏覽量:0

  大千世界,網(wǎng)站的種類如此繁多,不管是什么類型的網(wǎng)站,在進(jìn)行站內(nèi)優(yōu)化與站外優(yōu)化的時(shí)候都要考察實(shí)際情況,根據(jù)實(shí)際問題經(jīng)過認(rèn)真分析后得出準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)(站長如果在優(yōu)化前沒經(jīng)過思考,后期將會(huì)吃很大的虧)。筆者剛開始對(duì)優(yōu)化了解的并不深入,遇到問題時(shí)瞎想,總是折磨自己,不會(huì)換個(gè)角度思考,舉一反三的思考和分析離我遠(yuǎn)得很,因?yàn)檫@個(gè)原因,我的網(wǎng)站排名情況相當(dāng)悲慘;叵肫饋,怪只怪我當(dāng)時(shí)沒有做好全面的思考,總而言之,思考與分析是網(wǎng)站優(yōu)化中決不能缺少的一部分。下面給大家從網(wǎng)站優(yōu)化方面來考慮:

  首先算出關(guān)鍵詞給網(wǎng)站帶來的流量。關(guān)鍵詞對(duì)于網(wǎng)站來說是最基本的優(yōu)化元素,也是最艱巨最重要的一項(xiàng)工作,因?yàn)殛P(guān)鍵詞代表著百度搜索會(huì)顯示誰的網(wǎng)站。在選擇關(guān)鍵詞的時(shí)候,站長不妨選擇比較冷門的關(guān)鍵詞,因?yàn)檫@樣的關(guān)鍵詞競(jìng)爭(zhēng)力要小得多,并且在用戶搜索這些關(guān)鍵詞的時(shí)候,排名位置會(huì)比較靠前。越靠前,用戶點(diǎn)擊網(wǎng)站的次數(shù)越多,帶來的流量也就越多。

  第二,什么樣的口味才吸引用戶。有句古話說:一千個(gè)人得眼中有一千個(gè)哈姆雷特。這句話告訴我們每個(gè)人的欣賞眼光是不一樣的。我們做網(wǎng)站優(yōu)化最重要的是贏得用戶的眼球,來提高網(wǎng)站的訪問量。我們必須把握大部分人得需求和喜好。我們不是錢,所以不會(huì)被每個(gè)人喜歡。當(dāng)我們把整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)中用戶的需求滿足了,網(wǎng)站便能吸引用戶,怎樣把握用戶的喜好,每個(gè)站長需要因地制宜的思考與分析了。

  第三,取精華區(qū)糟粕。每個(gè)站長的夢(mèng)想就是讓自己的網(wǎng)站排名靠前,如何完成這一夢(mèng)想呢?那就是知己知彼才能百戰(zhàn)百勝!初期給網(wǎng)站定好位,其次再認(rèn)真的思考和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的網(wǎng)站為什么會(huì)排在你的前面,他們用什么樣的方法辦到的。分析網(wǎng)站的優(yōu)劣之處,再進(jìn)行對(duì)比,利用其優(yōu)點(diǎn)。

  第四,時(shí)刻關(guān)注搜索殷勤的變化。每個(gè)站長每天都要面對(duì)搜索引擎,現(xiàn)在百度是我們的主流優(yōu)化,就像男女生談戀愛一樣,每天都要關(guān)乎對(duì)方的心情,是否開心是否背上。天天都關(guān)注百度搜索引擎算法的調(diào)整,如果做了調(diào)整我們首先要思考,而不是先盲目的優(yōu)化讓網(wǎng)站陷入困境。

  從溝通方面來考慮:

  溝通在seo方面是相當(dāng)重要的,原因在于:對(duì)于一個(gè)普通的網(wǎng)站提出一個(gè)優(yōu)秀的建議方案,如果不被領(lǐng)導(dǎo)采納也是白搭。有些人會(huì)這么認(rèn)為,因?yàn)槊總(gè)人看待問題的角度有些偏差,所以處事方法不一樣。我不以為然,正是因?yàn)槟巢糠秩嗽诤皖I(lǐng)導(dǎo)溝通上出現(xiàn)了問題,讓老板沒法聽取你的意見。我們遇到這一問題時(shí),不得不向老板意義說明,你可以根據(jù)以下步驟來打動(dòng)你們老板。

  第一, 將現(xiàn)有的問題擴(kuò)大化說明。

  對(duì)于網(wǎng)站來說,我們是醫(yī)生,網(wǎng)站是病人,你可以一生的角色來向老板匯報(bào)自己的責(zé)任,如果不這樣做所帶來的嚴(yán)重后果。你這么一說也便引起了老板的重視。前提是你不能信口雌黃,要不然將會(huì)適得其反。

  第二, 將匯報(bào)給老板的工作報(bào)表細(xì)致化。

  向老板反映問題不要粗心,面對(duì)問題要把解決方案很細(xì)致的列出來,讓老板覺得你很重視工作。

  第三, 考慮這么做的后果

  很多老板看的是結(jié)果,過程簡單復(fù)雜都不管他的事情,只要結(jié)果令老板滿意就好。所以,在老板做優(yōu)化溝通的時(shí)候,你說得出來,你也要做的出來,當(dāng)然結(jié)果與計(jì)劃中的可以有差異,但差距最好不要太大。

  總而言之,做好優(yōu)化工作要謹(jǐn)慎思考,如果你是打工的,做優(yōu)化一定要多喝來辦溝通,只有把問題認(rèn)識(shí)清楚,列出解決方案,做出的優(yōu)化才不是事倍功半。

  文出自中網(wǎng)先鋒,http://www.360weber.com/,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留原文地址。 

 
 
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